Berapa Lama Kontrak Karyawan BUMN? Ketahui Kebijakannya!

Banyak yang bertanya, karyawan kontrak BUMN berapa lama masa kerjanya sebelum berpeluang menjadi pegawai tetap? Setiap BUMN memiliki kebijakan berbeda, namun umumnya, karyawan kontrak BUMN berapa lama bekerja bergantung pada jenis pekerjaan dan peraturan yang berlaku di masing-masing perusahaan. Jika kamu ingin tahu lebih lanjut tentang sistem kerja dan peluang perpanjangan kontrak, simak penjelasan mengenai karyawan kontrak BUMN beirkut.

Dasar Hukum dan Kebijakan Umum Kontrak Kerja di BUMN

Sumber: Skuling

Kontrak kerja di BUMN umumnya didasarkan pada Perjanjian Kerja Waktu Tertentu (PKWT). Menurut Peraturan Pemerintah Nomor 35 Tahun 2021, PKWT yang berdasarkan jangka waktu berlaku selama maksimal 5 tahun. PKWT dapat diperpanjang beberapa kali apabila pekerjaan yang dilaksanakan belum selesai, dengan ketentuan jangka waktu keseluruhan PKWT serta perpanjangannya tidak lebih dari 5 tahun. ​

Baca juga : Apa Itu Karyawan BUMN Kontrak? Simak Detailnya di Sini!

Selain itu, Mahkamah Konstitusi (MK) dalam putusannya menegaskan bahwa masa kerja pekerja yang berstatus PKWT maksimal lima tahun dan tidak bisa diperpanjang lebih lanjut. Jika dalam jangka waktu awal PKWT telah ditentukan lima tahun, maka pengusaha tidak dapat lagi memperpanjang jangka waktu PKWT tersebut. ​

Variasi Durasi Kontrak di Berbagai BUMN

Meskipun ada ketentuan umum mengenai durasi maksimal PKWT, setiap BUMN memiliki kebijakan internal yang dapat berbeda-beda. Berikut beberapa contoh kebijakan durasi kontrak di beberapa BUMN:​

1. PT Pupuk Indonesia (Persero):
   • Meningkatkan durasi kontrak karyawan hingga maksimal 5 tahun untuk semua tingkatan jabatan. ​
2. PT Pertamina (Persero):
   • Memperpanjang masa kontrak hingga maksimal 3 tahun untuk jabatan tertentu. ​
3. PT Bank Mandiri (Persero) Tbk:
   • Memperpanjang durasi kontrak hingga 2 tahun untuk posisi tertentu di bidang IT dan analisis data. ​

Perlu dicatat bahwa jangka waktu kontrak kerja di BUMN tidak ditetapkan secara seragam untuk setiap perusahaan. Hal ini disesuaikan dengan kebutuhan dan kebijakan masing-masing BUMN, baik itu perusahaan induk maupun anak perusahaan. ​

Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Durasi Kontrak

Sumber: rencanamu.id

Beberapa faktor yang mempengaruhi durasi kontrak karyawan di BUMN antara lain:

Baca juga : Bank Sentral di Indonesia Adalah? Pelajari Selengkapnya!

1. Jenis Pekerjaan:
   • Pekerjaan yang bersifat proyek atau musiman cenderung memiliki durasi kontrak yang lebih pendek, sesuai dengan kebutuhan proyek tersebut. ​
2. Kinerja Karyawan:
   • Kinerja yang baik dapat membuka peluang perpanjangan kontrak atau bahkan pengangkatan menjadi pegawai tetap. Sebaliknya, kinerja yang kurang memuaskan dapat menyebabkan kontrak tidak diperpanjang.​
3. Kebijakan Internal Perusahaan:
   • Setiap BUMN memiliki kebijakan sendiri mengenai durasi kontrak, yang disesuaikan dengan kebutuhan operasional dan strategi perusahaan.​
4. Peraturan Pemerintah:
   • Peraturan terbaru dari pemerintah dapat mempengaruhi kebijakan kontrak di BUMN. Misalnya, Peraturan Menteri BUMN No. PER-2/MBU/03/2023 mengatur berbagai aspek tata kelola BUMN, termasuk manajemen risiko dan perencanaan strategis, yang dapat berdampak pada kebijakan kepegawaian. ​

Durasi kontrak karyawan di BUMN dipengaruhi oleh berbagai faktor, termasuk peraturan pemerintah, kebijakan internal perusahaan, jenis pekerjaan, dan kinerja individu. Secara umum, sesuai dengan PP No. 35 Tahun 2021 dan putusan Mahkamah Konstitusi, durasi maksimal PKWT adalah 5 tahun tanpa perpanjangan lebih lanjut.

Namun, implementasi di masing-masing BUMN dapat bervariasi. Oleh karena itu, penting bagi calon karyawan untuk memahami kebijakan kontrak di perusahaan BUMN yang dituju sebelum memutuskan untuk melamar.​

Sumber:

• https://peraturan.bpk.go.id/Details/264291/permen-bumn-no-per-2mbu032023-tahun-2023
• https://kumparan.com/ragam-info/pegawai-kontrak-bumn-berapa-lama-inilah-penjelasannya-24gPQMyFIO2
• https://jadibumn.id/berapa-lama-kontrak-kerja-di-bumn/
• https://www.kompas.com/tren/read/2024/11/01/130000265/penjelasan-mk-soal-status-pekerja-pkwt-maksimal-5-tahun-dan-tidak-bisa

Testimoni jadiBUMN

Program Premium Bimbel jadiBUMN 2025

“Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2025 ”

Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.

Cara Membeli dengan Mudah:

1. Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “BIMBELBUMN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Mau berlatih Soal-soal Rekrutmen BUMN? Ayoo segera gabung sekarang juga!! GRATISSS