Lowongan Kerja BUMN – PT Virama Karya (Persero)

Lowongan Kerja BUMN – PT Virama Karya adalah sebuah badan usaha milik negara Indonesia yang bergerak di bidang konsultansi konstruksi. Sektor teknis yang dilayani oleh perusahaan ini antara lain transportasi, perkotaan dan wilayah, pertanian, dan sumber daya air

Awal mula perusahaan ini adalah perusahaan swasta Belanda bernama NV. Biro Insinyur Arsitek Fermon Cuypers, didirikan pada tahun 1961.

Perusahaan dinasionalisasi dengan Peraturan Pemerintah (PP) No. 56/1961 dan beroperasi di bawah naungan Kementerian Energi Listrik dan Pekerjaan Umum. Kemudian pada tahun 1970, menjadi perusahaan PT Virama Karya berdasarkan PP No. 38/1970, dengan saran dari Kementerian Pekerjaan Umum dan Departemen Keuangan.

1. Senior Staf Legal Corporate (Kode: LEG)
Requirements :
  • Pendidikan minimal S1 Hukum (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.
  • Memiliki sertifikasi PERADI lebih diutamakan.
  • Memiliki pengalaman di bidang konsultan konstruksi (minimal 2 tahun) lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan Analisa terhadap konstruksi hukum yang baik.
  • Memiliki kemampuan berbahasa inggris yang baik.
Job Description :
  • Menyusun dan mereview dokumen legalitas Perusahaan sesuai dengan peraturan perundang – undangan yang berlaku.
  • Menyusun dan mereview dokumen kontrak (bilingual dan non bilingual) , dokumen pengadaan barang atau jasa, kebijakan Perusahaan (surat Keputusan direksi / SOP).
  • Menyusun Legal Opini.
  • Melakukan Legal Due Diligence.
  • Melakukan Pendampingan kepada stakeholders setiap Perusahaan.
2. Staf Building Information Modelling (Kode: BIM)
Requirements :
  • Pendidikan minimal S1 Arsitektur/Teknik Sipil (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.
  • Menguasai dan memahami workflow BIM.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun.
  • Mampu bekerja dibawah tekanan dan bekerja secara detail.
  • Mampu bekerja sama dengan baik.
Job Description :
  • Mengikuti dan membantu teknis terkait perencanaan BIM 3D s/d 5D proyek gedung & infrastruktur.
  • Melakukan produksi data model BIM (ARS, STR, MEP).
  • Membuat laporan progress dan monitoring BIM weekly.
  • Berkordinasi dengan Tenaga Ahli dan PIC proyek terkait desain.
  • Pengembangan BIM.
  • Merender gambar dan video.
  • Membuat 360 View Tours, VR dan AR.
  • Membuat laporan QTO (Quantity Take Off) Project Perencanaan.
  • Mengikuti seminar dan pelatihan terkait BIM.
  • Membantu menyiapkan data untuk presentasi ke Stakeholder/ Owner.
  • Mampu mengoprasikan drone menjadi nilai tambah.
3. Senior Staf Teknik – Geoteknik (Kode: GEO)
Requirements :
  • Pendidikan minimal S1 Geoteknik / S1 Teknik Sipil yang memiliki pengalaman dalam Geoteknik dengan GPA 3.00/4.00 dari perguruan tinggi berakreditasi A.
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun pada industri Jasa Konsultan Konstruksi.
  • Memiliki SKK Ahli Geoteknik lebih diutamakan.
  • Asisten Laboratorium Mekanika tanah lebih diutamanakan.
Job Description :
  • Membantu Kepala Bagian Teknik dalam mengawal pelaksanaan proses peralihan proyek.
  • Membantu Kepala Bagian Teknik dalam mengkoordinir pelaksanaan pengelolaan proyek.
  • Membantu Kepala Bagian Teknik dalam membuat Kontrak Proyek secara keseluruhan yang berkaitan dengan keteknisan hingga kontrak terpenuhi.
  • Memonitoring perkembangan proyek yang berjalan dengan menagih report dari tim lapangan.
  • Dapat memberikan Rekomendasi dan solusi terkait proyek pekerjaan Desain mengenai laporan geoteknik perencanaan.
  • Bertanggung jawab memonitoring laporan geoteknik proyek pekerjaan.
  • Mampu membuat Kajian dan Laporan analisis Geoteknik.
  • Mampu menggunakan dan mereview pekerjaan menggunakan software Plaxis, dan GEOSLOPE.
4. Senior Staf Akuntansi (Kode: AK)
Requirements :
  • Pendidikan minimal S1 Akuntansi (GPA 3.00/4.00).
  • Memiliki pengalaman minimal 5 tahun.
  • Mampu mengoperasikan Software Akuntansi (Accurate, ERP, dll).
  • Memiliki sertifikat Brevet A & B akan lebih diutamakan.
  • Memiliki pengalaman dalam penerapan maupun pengetahuan yang cukup terkait PSAK 71, 72, 73, dan 66.
Job Description :
  • Melakukan proses pelacakan dan pencatatan bukti memorial semua transaksi dalam perusahaan.
  • Memberikan kode perkiraan akuntansi/pembukuan.
  • Mempersiapkan/mengelola program komputer akuntansi.
  • Memasukan dan memastikan semua data transaksi akuntansi ke dalam komputer untuk diposting.
  • Meneliti/memeriksa kembali laporan keuangan untuk akurasi sebelum menyiapkan laporan yang akan membantu Kepala Bagian Akuntansi dalam membuat keputusan tentang proyek yang akan datang atau anggaran tahun.
  • Menyusun dan membuat laporan keuangan Perusahaan.
  • Meningkatkan sistem informasi akuntansi agar dapat lebih berperan dalam menunjang perencanaan/pengendalian di bidang akuntansi.
  • Memberikan nomor kode proyek dan membukukan semua transaksi per proyek serta mencetak.
5. Staf IT / Odoo ERP Developer (Kode: ERP)
Requirements :
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi (GPA 3.00/4.00) dari perguruan tinggi berakreditasi A.
  • Wajib memiliki pengalaman menyusun ERP (Enterprise Resource Planning).
  • Memiliki skill Odoo Functional, Odoo Development, Data Migration ke Odoo Community, PostgreSQL, RestAPI & Tuneup Databese Odoo.
  • Memiliki pengalaman di bidang konstruksi lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan analisis yang baik.
  • Memahami konsep ERP pada perusahaan bidang konstruksi.
  • Mampu memetakan permasalahan yang terjadi pada sistem yang dikembangkan.
Job Description :
  • Membantu Kepala bagian TI memelihara dan mengembangkan aplikasi Perusahaan berbasis IOS dan Android.
  • Melakukan kerjasama dengan pengguna antar Unit Kerja terkait aplikasi yang akan dibuat dan pengembangan aplikasi.
  • Bertanggungjawab dalam melakukan backup database dari setiap sistem aplikasi.
  • Melakukan pemrograman mobile dengan integrasi antar aplikasi dengan tepat.
  • Melakukan analisis dan memastikan terselesaikannya masalah teknis IT yang umum terjadi dan tidak sesuai dengan prosedur dan standar layanan perusahaan.
  • Mampu menerjemahkan atau membuat alur alternatif dari Aplikasi yang dikembangkan.
  • Memonitoring layout dan database software.
  • Aplikasi lamaran diterima paling lambat tanggal 29 Februari 2024.
  • Kami hanya membuka lowongan melalui website resmi kita di www.viramakarya.co.id .
  • Peserta hanya akan dihubungi melalui nomor tlp kantor (021)7397545.
  • PT Virama Karya (Persero) TIDAK BEKERJASAMA DENGAN PIHAK TRAVEL AGEN PERJALANAN MANAPUN dan TIDAK ADA PUNGUTAN BIAYA DALAM BENTUK APAPUN serta TIDAK ADA PENGGANTIAN BIAYA DALAM BENTUK APAPUN untuk seluruh proses rekrutmen.
CARA PENDAFTARAN :

Daftar Lowongan Kerja ini di : https://viramakarya.co.id/virama/karir

Batas Waktu Pendaftaran : 29 Februari 2024

Sumber Lowongan ini Instagram by @viramakarya
Atau bisa klik link berikut ini : Klik Disini

Yuk Join Grup Pejuang BUMN 2024 Sekarang Juga!
Link Join ada Disini “Klik Disini Join Grup”

Similar Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *