Ingin Berkarir di BUMN? Ketahui Quotes AKHLAK BUMN!

Quotes AKHLAK BUMN bisa menjadi pemicu semangat luar biasa untuk kamu terus memperjuangkan karir bergabung di BUMN. Mengetahui quotes AKHLAK BUMN lebih jauh juga bisa membuat kamu bisa lebih mengenal budaya kerja yang ada di BUMN secara lebih mendalam. Jadi, yuk mulai cari tahu sekarang juga!

Kenali Quotes AKHLAK BUMN!

AKHLAK adalah nilai inti yang menjadi pedoman utama bagi seluruh Badan Usaha Milik Negara (BUMN) di Indonesia. AKHLAK merupakan singkatan dari Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif, yang berfungsi sebagai standar perilaku serta budaya kerja bagi seluruh pegawai BUMN. Nilai ini diterapkan guna meningkatkan integritas, profesionalisme, serta daya saing perusahaan-perusahaan milik negara agar lebih unggul dan mampu memberikan kontribusi optimal bagi perekonomian nasional.

Kementerian BUMN memperkenalkan nilai AKHLAK sebagai bagian dari transformasi besar dalam tata kelola perusahaan negara. Nilai ini diresmikan pada 8 Juli 2020 oleh Menteri BUMN, Erick Thohir, dan Forum Human Capital Indonesia (FHCI). Tujuan utama dari penerapan AKHLAK adalah menciptakan budaya kerja yang solid, profesional, dan berorientasi pada kepentingan bangsa, sehingga setiap BUMN dapat memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat serta meningkatkan daya saing di tingkat nasional maupun internasional.

Mengapa AKHLAK Penting bagi Calon Pegawai BUMN?

Berkarir di Badan Usaha Milik Negara (BUMN) adalah impian banyak orang. BUMN menawarkan stabilitas pekerjaan, peluang pengembangan karir, serta kontribusi langsung terhadap pembangunan bangsa. Namun, untuk menjadi bagian dari BUMN, setiap individu harus memahami dan menerapkan nilai-nilai AKHLAK, yang menjadi budaya kerja utama di perusahaan-perusahaan milik negara.

Berikut ini beberapa alasan mengapa mengetahui AKHLAK BUMN sangat penting :

1. Menjadi Syarat Utama dalam Rekrutmen : Dalam proses seleksi Rekrutmen Bersama BUMN, nilai-nilai AKHLAK menjadi aspek yang dinilai dalam tes asesmen kompetensi dan wawancara. Kandidat yang memahami serta mampu menerapkan nilai-nilai ini memiliki peluang lebih besar untuk lolos seleksi.
2. Meningkatkan Profesionalisme di Dunia Kerja : Dengan memahami AKHLAK, calon pegawai BUMN akan lebih siap dalam menghadapi tantangan pekerjaan, membangun komunikasi yang baik dengan rekan kerja, serta beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis.
3. Menunjukkan Loyalitas terhadap Perusahaan dan Negara : Nilai Loyal dalam AKHLAK menekankan pentingnya dedikasi dalam bekerja untuk kepentingan perusahaan dan negara. Seorang pegawai yang memahami nilai ini akan selalu bekerja dengan penuh tanggung jawab serta mengutamakan kepentingan organisasi di atas kepentingan pribadi.
4. Mendukung Perkembangan Karier : BUMN mencari individu yang kompeten dan adaptif, mampu mengembangkan diri serta menghadapi perubahan dengan cepat. Dengan menerapkan nilai-nilai AKHLAK, seseorang dapat lebih mudah berkembang dalam kariernya di BUMN.
5. Menjadi Bagian dari Budaya Kerja BUMN : Setiap pegawai BUMN diharapkan dapat menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan kolaboratif, sehingga kerja sama antar karyawan maupun dengan mitra bisnis dapat berjalan efektif dan efisien.

Nilai AKHLAK yang diperkenalkan oleh Kementerian BUMN tidak hanya sekadar pedoman, tetapi juga menjadi fondasi utama dalam membentuk karakter karyawan. Salah satu cara untuk memahami nilai ini adalah melalui berbagai quotes atau kutipan inspiratif yang mencerminkan esensi dari AKHLAK.

Makna dan Implementasi Setiap Quotes AKHLAK BUMN!

Berikut adalah penjelasan dari masing-masing nilai AKHLAK beserta cara implementasinya dalam lingkungan kerja BUMN:

1. Amanah (Memegang Teguh Kepercayaan yang Diberikan)

Nilai ini menekankan pentingnya integritas, kejujuran, dan tanggung jawab dalam menjalankan tugas. Pegawai BUMN harus bekerja secara transparan dan profesional, menghindari konflik kepentingan, serta memastikan bahwa semua keputusan yang diambil sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Implementasi Amanah:

• Bekerja dengan jujur, disiplin, dan bertanggung jawab dalam menjalankan tugas dan wewenang.
• Menjaga rahasia perusahaan dan tidak menyalahgunakan wewenang untuk kepentingan pribadi.
• Mengutamakan kepentingan masyarakat serta negara dalam setiap kebijakan dan keputusan bisnis.

2. Kompeten (Terus Belajar dan Mengembangkan Kapabilitas Diri)

Kompeten berarti setiap pegawai BUMN harus terus meningkatkan keterampilan dan pengetahuan agar dapat memberikan kinerja terbaik.
Implementasi Kompeten:

• Mengikuti berbagai pelatihan, seminar, dan sertifikasi profesional guna meningkatkan kompetensi kerja.
• Mendorong budaya belajar sepanjang hayat agar selalu dapat beradaptasi dengan perkembangan industri.
• Menggunakan teknologi dan inovasi dalam pekerjaan untuk meningkatkan efisiensi dan produktivitas.

3. Harmonis (Saling Peduli dan Menghargai Perbedaan)

Nilai ini menekankan pentingnya kerja sama, rasa hormat, dan toleransi antarpegawai dalam suatu lingkungan kerja.
Implementasi Harmonis:

• Membangun komunikasi yang terbuka, positif, dan konstruktif dengan rekan kerja maupun mitra bisnis.
• Menerapkan prinsip kesetaraan dan inklusivitas, serta menghargai keberagaman dalam perusahaan.
• Menghindari perselisihan yang dapat menghambat kinerja tim dan lebih mengutamakan kerja sama.

4. Loyal (Berdedikasi dan Mengutamakan Kepentingan Bangsa dan Negara)

Loyalitas mengacu pada komitmen dan dedikasi tinggi dalam bekerja untuk perusahaan dan negara.
Implementasi Loyal:

• Menjunjung tinggi nilai-nilai kebangsaan dan mendukung visi-misi perusahaan.
• Tidak melakukan tindakan yang dapat merugikan perusahaan, baik secara internal maupun eksternal.
• Memastikan semua keputusan yang diambil berorientasi pada kepentingan negara dan kesejahteraan masyarakat.

5. Adaptif (Terus Berinovasi dan Antisipasi Perubahan)

Pegawai BUMN harus mampu beradaptasi dengan perubahan, baik dari sisi teknologi, regulasi, maupun kebutuhan masyarakat.
Implementasi Adaptif:

• Selalu siap menghadapi perubahan dengan mental terbuka dan fleksibilitas tinggi.
• Menggunakan teknologi terbaru dan inovasi untuk meningkatkan daya saing perusahaan.
• Menganalisis tren industri dan menyesuaikan strategi bisnis agar tetap relevan di era digital.

6. Kolaboratif (Membangun Kerja Sama yang Sinergis)

Kolaborasi menjadi faktor penting dalam menciptakan sinergi antarpegawai, unit kerja, maupun mitra eksternal guna mencapai tujuan bersama.
Implementasi Kolaboratif:

• Membangun hubungan baik dengan seluruh pemangku kepentingan, baik internal maupun eksternal.
• Mengutamakan kerja tim untuk mencapai target perusahaan secara bersama-sama.
• Saling mendukung dalam menyelesaikan tantangan dan mencari solusi terbaik untuk kemajuan perusahaan.

Quotes AKHLAK BUMN bisa menjadi pengingat dan motivasi dalam perjalanan karir, baik saat masih dalam tahap seleksi maupun saat sudah menjadi bagian dari perusahaan. Oleh karena itu, pastikan untuk terus menerapkan nilai-nilai ini agar sukses berkarir di BUMN!

Baca juga : Mau Lolos BUMN? Kenali Dulu AKHLAK Culture Journey BUMN!

Baca juga : Pahami AKHLAK BUMN Loyal untuk Mengenal Lebih Jauh BUMN!

Untuk kamu yang ingin bergabung bersama BUMN 2025, kamu bisa latihan mulai dari sekarang. Agar persiapanmu semakin optimal, yuk gabung di Bimbel JadiBUMN! Dapatkan materi lengkap, latihan soal, dan bimbingan dari para mentor berpengalaman yang siap membantumu menghadapi setiap tahapan seleksi BUMN.

Testimoni jadiBUMN

Program Premium Bimbel jadiBUMN 2025

“Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2025 ”

Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.

Cara Membeli dengan Mudah:

1. Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “BIMBELBUMN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Mau berlatih Soal-soal Rekrutmen BUMN? Ayoo segera gabung sekarang juga!! GRATISSS

Sumber:

1. https://www.instagram.com/kementerianbumn?igsh=YWRrMjlpNjRjNTZj
2. https://jadibumn.id/
3. https://rekrutmenbersama2025.fhcibumn.id/
4. https://www.detik.com/sulsel/berita/d-7811126/link-dan-tata-cara-pendaftaran-rekrutmen-bersama-bumn-2025-klik-di-sini