Cara Menghadapi Psikotes Situasional Tes AKHLAK BUMN Adalah

Tes Akhlak BUMN adalah sebuah ujian yang dirancang untuk menilai integritas dan nilai-nilai moral pegawai di lingkungan perusahaan milik negara. Tes Akhlak BUMN adalah langkah penting dalam memastikan bahwa setiap individu yang bekerja di dalamnya memiliki karakter yang sesuai dengan prinsip-prinsip etika dan profesionalisme. Oleh karena itu, Tes Akhlak BUMN menjadi bagian dari upaya membangun budaya kerja yang berlandaskan kejujuran, tanggung jawab, dan kepedulian sosial.

Baca Juga: Contoh Tes Learning Agility BUMN, Jangan Lewatkan Latihannya!

Perbedaan Tes AKHLAK BUMN, TKD dan TWK

Dalam proses seleksi BUMN, peserta harus melewati beberapa tahapan tes, termasuk Tes AKHLAK BUMN, Tes Kompetensi Dasar (TKD), dan Tes Wawasan Kebangsaan (TWK). Meskipun ketiganya sama-sama bertujuan untuk menyaring calon pegawai yang berkualitas, setiap tes memiliki fokus dan aspek penilaian yang berbeda. Berikut adalah perbedaan utama antara ketiga tes tersebut:

1. Tes AKHLAK BUMN

Mengukur pemahaman dan penerapan nilai-nilai inti BUMN, yaitu Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif (AKHLAK).
Jenis Soal

• Pilihan ganda berbasis situasional
• Studi kasus yang menguji pemecahan masalah berdasarkan nilai AKHLAK
• Pernyataan sikap terhadap etika dan profesionalisme dalam bekerja

Tujuan

• Menilai karakter, moralitas, dan etika kerja peserta
• Menentukan apakah calon pegawai memiliki integritas dan nilai-nilai yang sejalan dengan budaya kerja BUMN

2. Tes Kompetensi Dasar (TKD)

Menguji kemampuan kognitif dan pengetahuan umum peserta terkait bidang akademik dan profesional.

Jenis Soal:

• Tes Verbal: Sinonim, antonim, analogi, pemahaman bacaan
• Tes Numerik: Perhitungan dasar, logika angka, soal cerita
• Tes Penalaran Logis: Pola gambar, silogisme, analisis sebab-akibat

Tujuan

• Mengukur kecerdasan umum dan daya analitis peserta
• Menilai apakah peserta memiliki kemampuan berpikir logis dan analitis yang dibutuhkan di dunia kerja

3. Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)

Menguji pemahaman peserta tentang wawasan kebangsaan, nasionalisme, dan kesadaran bernegara.

Jenis Soal

• Sejarah Indonesia dan perjuangan kemerdekaan
• Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945
• Tata negara dan sistem pemerintahan Indonesia
• Nilai-nilai kebangsaan dan keberagaman

Tujuan

• Menilai wawasan kebangsaan dan pemahaman peserta tentang ideologi negara
• Memastikan calon pegawai memiliki loyalitas terhadap NKRI

Tahapan Rekrutmen BUMN 2025

Rekrutmen BUMN (Badan Usaha Milik Negara) adalah proses yang sangat kompetitif dan melibatkan beberapa tahapan tes untuk menilai kemampuan serta kesesuaian calon karyawan. Berikut adalah rincian mengenai jenis-jenis tes yang perlu dihadapi oleh peserta dalam Rekrutmen Bersama BUMN 2025.

1. Pendaftaran Online

Calon peserta harus mengisi formulir aplikasi dan mengunggah dokumen seperti CV, transkrip akademik, dan sertifikat pendukung.

2. Seleksi Administrasi

Memastikan semua dokumen yang diajukan memenuhi syarat.

3. Tes Online

Tahap 1

Tes Kompetensi Dasar (TKD): Mengukur pengetahuan dasar, termasuk:

• Tes Wawasan Kebangsaan (TWK)
• Tes Intelegensia Umum (TIU)
• Tes Karakteristik Pribadi (TKP)

Tes AKHLAK: Menilai kesesuaian karakter dengan nilai-nilai budaya kerja BUMN.

• Wawasan Kebangsaan: Menguji pemahaman tentang sejarah Indonesia dan nilai-nilai Pancasila.

Tahap 2

• Tes Bahasa Inggris: Mengukur kemampuan berbahasa Inggris (tidak wajib untuk lulusan SMA).
• Learning Agility: Mengukur kemampuan beradaptasi dengan situasi baru.

4. Tes Kemampuan Bidang (TKB)

Ini termasuk psikotes, wawancara, dan tes kesehatan yang sesuai dengan kebutuhan masing-masing BUMN.

5. Wawancara

Wawancara HR dan wawancara teknis untuk menggali lebih dalam mengenai motivasi dan kesesuaian kandidat.

6. Final Interview

Wawancara akhir dengan manajemen untuk menentukan penerimaan calon karyawan

Kesalahan yang Harus Dihindari Saat Tes AKHLAK BUMN

Berikut adalah beberapa kesalahan umum yang harus diwaspadai saat menghadapi Tes AKHLAK BUMN:

1. Tidak Memahami Konsep Nilai AKHLAK Secara Mendalam

Menghafal nilai-nilai AKHLAK tanpa memahami makna dan penerapannya dalam dunia kerja.

2. Menjawab dengan Tidak Konsin yang Terlihat “Benar” Secara Sosial

Menjawab soal dengan apa yang dianggap paling umum diterima, bukan berdasarkan pemahaman yang benar.

4. Tidak Memahami Format dan Jenis Soal

Tidak mengetahui bahwa soal terdiri dari pilihan ganda, studi kasus, dan pernyataan sikap.

5. Terburu-buru dalam Menjawab Soal

Menjawab tanpa membaca soal dengan teliti, sehingga salah memahami konteks

6. Menganggap Remeh Tes AKHLAK

Menganggap tes ini mudah dan tidak membutuhkan persiapan khusus.

7. Tidak Melatih Diri dengan Simulasi Tes

Mengandalkan insting saat menjawab tanpa pernah berlatih soal sebelumnya.

Cara Menghadapi Psikotes Situasional pada Tes AKHLAK BUMN

Tes Situational Judgment Test (SJT) dalam seleksi AKHLAK BUMN bertujuan menilai bagaimana kamu merespons berbagai situasi kerja sesuai dengan nilai-nilai Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif, dan Kolaboratif. Agar sukses dalam tes ini, ikuti strategi berikut:

Baca Juga: RBB BUMN Apa Saja yang Harus Disiapkan? Wajib Tahu!

1. Pahami Nilai-Nilai AKHLAK dengan Mendalam

Sebelum menjawab soal, pastikan kamu memahami makna dan implementasi dari masing-masing nilai:

• Amanah → Jujur, dapat dipercaya, dan bertanggung jawab.
• Kompeten → Mau belajar dan meningkatkan keterampilan.
• Harmonis → Menghargai dan menjaga hubungan baik dengan kolega.
• Loyal → Mengutamakan kepentingan organisasi dan bangsa.
• Adaptif → Fleksibel terhadap perubahan dan inovatif.
• Kolaboratif → Suka bekerja sama dan membangun sinergi.

Setiap jawaban yang kamu pilih harus mencerminkan nilai-nilai ini!

2. Analisis Setiap Pertanyaan dengan Cermat

• Biasanya, soal SJT berbentuk skenario kerja, lalu kamu diminta memilih tindakan terbaik dalam situasi tersebut. Perhatikan:
• Apa permasalahannya?
• Siapa saja yang terlibat?
• Nilai AKHLAK mana yang paling relevan?
• Pilihan mana yang paling profesional dan etis?

Hindari jawaban yang mengesankan konflik, ketidakjujuran, atau egoisme.

3. Pilih Jawaban yang Mewakili Sikap Proaktif & Solutif

• Dalam dunia kerja, tindakan yang dihargai adalah:
• Proaktif → Tidak menunggu perintah, segera bertindak dengan solusi.
• Solutif → Fokus pada penyelesaian masalah, bukan menyalahkan.
• Kooperatif → Mampu bekerja sama dengan tim dan atasan.

4. Jawab Konsisten & Jangan Berpura-pura

SJT sering menyelipkan pertanyaan serupa dalam format berbeda untuk menguji konsistensi jawabanmu.
Jangan mencoba “menebak jawaban terbaik” jika itu bertentangan dengan kepribadian aslimu.
Fokus pada prinsip AKHLAK dan jawablah secara natural dan konsisten.

5. Latihan dengan Simulasi Soal SJT

Makin sering berlatih, makin mudah mengenali pola soal dan memberikan jawaban yang tepat. Kamu bisa:

• Mencari contoh soal SJT online.
• Membaca studi kasus terkait etika kerja dan nilai BUMN.
• Menganalisis cara berpikir dalam menjawab setiap pertanyaan.

Kesalahan umum yang harus dihindari meliputi kurangnya pemahaman nilai AKHLAK, menjawab secara inkonsisten, terburu-buru, dan tidak melakukan latihan sebelumnya.

Oleh karena itu, strategi terbaik untuk sukses dalam tes ini adalah latihan soal secara rutin, memahami konteks pertanyaan dengan cermat, serta selalu berpegang pada prinsip etika dan profesionalisme dalam menjawab setiap skenario yang diberikan.

Testimoni jadiBUMN

Program Premium Bimbel jadiBUMN 2025

“Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2025 ”

Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.

Cara Membeli dengan Mudah:

1. Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “AMBISBUMN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Mau berlatih Soal-soal Rekrutmen BUMN? Ayoo segera gabung sekarang juga!! GRATISSS