PT Freeport Indonesia Fresh Graduate Program – PT Freeport Indonesia telah membuka kesempatan emas bagi para lulusan baru yang ingin memulai karir di industri tambang melalui program Fresh Graduate Program (FGP). Program ini dirancang khusus untuk memberikan pengalaman kerja yang berharga serta peluang pengembangan diri yang luas di lingkungan kerja yang penuh tantangan. Dengan tawaran gaji dan benefit yang menarik, tidak heran jika program ini menjadi incaran banyak fresh graduate.

Gaji Fresh Graduate PT Freeport: Bikin Geleng-geleng Kepala

Salah satu daya tarik utama dari FGP adalah gaji yang ditawarkan. Gaji yang diterima oleh fresh graduate di PT Freeport jauh di atas rata-rata gaji fresh graduate di Indonesia. Gaji pokok yang ditawarkan bisa mencapai Rp 8 juta per bulan. Namun, angka ini belum termasuk berbagai tunjangan lainnya yang membuat total kompensasi menjadi sangat menggiurkan. Berikut adalah beberapa tunjangan yang ditawarkan:

• Tunjangan makan: Fresh graduate akan menerima tunjangan makan yang mencukupi kebutuhan sehari-hari selama bekerja.
• Tunjangan tempat tinggal: PT Freeport menyediakan tunjangan tempat tinggal untuk memastikan para karyawan memiliki tempat tinggal yang layak selama bekerja di lokasi tambang.
• Tunjangan kesehatan: Kesehatan karyawan adalah prioritas utama. Oleh karena itu, perusahaan menyediakan tunjangan kesehatan yang komprehensif.
• Asuransi jiwa: Selain tunjangan kesehatan, perusahaan juga menyediakan asuransi jiwa untuk memberikan perlindungan ekstra bagi karyawan dan keluarga mereka.

Tunjangan dan Fasilitas Lengkap

Selain gaji pokok yang tinggi, PT Freeport juga menawarkan berbagai tunjangan dan fasilitas menarik bagi para peserta program FGP. Tunjangan-tunjangan tersebut antara lain:

• Tunjangan makan: Para karyawan akan mendapatkan tunjangan makan harian yang membantu memenuhi kebutuhan gizi mereka.
• Tunjangan tempat tinggal: Perusahaan menyediakan tunjangan tempat tinggal bagi karyawan yang harus tinggal jauh dari rumah.
• Tunjangan kesehatan: Kesehatan karyawan sangat diutamakan, dengan tunjangan kesehatan yang mencakup berbagai jenis perawatan medis.
• Asuransi jiwa: Untuk memberikan rasa aman kepada karyawan dan keluarga mereka, perusahaan menyediakan asuransi jiwa.
• Cuti tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan untuk beristirahat dan mengembalikan energi.
• Cuti sakit: Jika karyawan jatuh sakit, mereka berhak mengambil cuti sakit yang sudah diatur oleh perusahaan.
• Cuti melahirkan: Bagi karyawan wanita yang melahirkan, perusahaan menyediakan cuti melahirkan dengan durasi yang cukup.
• Uang makan lembur: Bagi karyawan yang bekerja lembur, perusahaan memberikan uang makan lembur sebagai bentuk kompensasi tambahan.
• Transportasi: Perusahaan menyediakan fasilitas transportasi bagi karyawan yang tinggal jauh dari lokasi kerja.
• Pelatihan dan pengembangan: PT Freeport sangat mendukung pengembangan diri karyawan melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan.

Program Premium Bimbel jadiBUMN 2024

“Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2024 ” 🌟

Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.

📋 Cara Membeli dengan Mudah:

1. Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “BUMN2024” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Mau berlatih Soal-soal Rekrutmen BUMN? Ayoo segera gabung sekarang juga!! GRATISSS

Kesempatan Berkembang di Lingkungan Kerja yang Menantang

FGP bukan hanya menawarkan gaji dan benefit yang menarik, tetapi juga kesempatan untuk berkembang di lingkungan kerja yang menantang. Para peserta FGP akan mendapatkan kesempatan untuk belajar dan bekerja dengan para profesional di bidangnya masing-masing. Mereka juga akan terlibat dalam berbagai proyek penting yang akan memberikan mereka pengalaman berharga.

Di PT Freeport, para peserta FGP akan ditempatkan dalam berbagai departemen sesuai dengan latar belakang pendidikan dan minat mereka. Mereka akan bekerja di bawah bimbingan mentor yang berpengalaman dan ahli di bidangnya. Dengan demikian, para peserta dapat belajar langsung dari para ahli dan mengembangkan keterampilan mereka secara praktis. Selain itu, mereka juga akan dilibatkan dalam berbagai proyek besar yang menantang, sehingga mereka dapat memperoleh pengalaman nyata yang sangat berharga dalam dunia kerja.

Baca Juga: Gaji Direktur PT Freeport Indonesia
Struktur Organisasi Baru Freeport Indonesia 2024

Proses Rekrutmen yang Ketat

Meskipun menawarkan banyak keuntungan, proses rekrutmen FGP terbilang ketat. Para pelamar harus melalui beberapa tahap seleksi yang dirancang untuk memastikan hanya kandidat terbaik yang terpilih. Proses seleksi ini mencakup beberapa tahapan, antara lain:

1. Pendaftaran: Pelamar harus mengisi formulir pendaftaran dan mengunggah dokumen-dokumen yang diperlukan, seperti ijazah, transkrip nilai, dan CV.
2. Tes Kemampuan: Para pelamar akan mengikuti tes kemampuan yang mengukur berbagai aspek, seperti pengetahuan teknis, kemampuan analitis, dan keterampilan problem solving.
3. Psikotes: Tes psikologi ini bertujuan untuk mengevaluasi kepribadian, sikap kerja, dan potensi kepemimpinan para pelamar.
4. Wawancara: Para pelamar yang lolos tes kemampuan dan psikotes akan diundang untuk mengikuti wawancara dengan tim HRD dan manajer departemen terkait. Wawancara ini bertujuan untuk menilai kemampuan komunikasi, motivasi, dan kesesuaian pelamar dengan budaya perusahaan.
5. Medical Check-up: Setelah lolos wawancara, para pelamar akan menjalani pemeriksaan kesehatan untuk memastikan mereka dalam kondisi fisik yang baik untuk bekerja.

Program Fresh Graduate dari PT Freeport Indonesia tidak hanya membuka pintu menuju karir yang cerah di industri tambang, tetapi juga memberikan berbagai manfaat yang luar biasa bagi para pesertanya. Dengan gaji yang kompetitif, berbagai tunjangan, dan kesempatan untuk berkembang di lingkungan kerja yang menantang, program ini adalah pilihan yang tepat bagi lulusan baru yang ingin menantang diri dan meraih sukses di dunia tambang. Proses seleksi yang ketat memastikan hanya kandidat terbaik yang terpilih, sehingga peserta program ini akan bekerja bersama rekan-rekan yang kompeten dan berdedikasi. Bagi fresh graduate yang ingin memulai karir di industri tambang, program Fresh Graduate dari PT Freeport Indonesia adalah kesempatan yang tidak boleh dilewatkan.

Sumber Informasi:

• https://id.prosple.com/graduate-employers/freeport-indonesia
• https://edukasi.okezone.com/read/2023/09/11/65/2880829/segini-gaji-fresh-graduate-pt-freeport-indonesia

Testimoni jadiBUMN