Gaji BUMN

Gaji BUMN dengan Bonus Tahunan, Ini Rinciannya!

Gaji BUMN – Bekerja di Badan Usaha Milik Negara (BUMN) menjadi pilihan menarik bagi banyak profesional di Indonesia. Selain menjanjikan stabilitas pekerjaan, gaji BUMN juga dikenal kompetitif, disertai dengan berbagai tunjangan dan fasilitas yang menarik. Salah satu keuntungan yang paling dicari adalah bonus tahunan, yang sering kali menjadi salah satu faktor penentu apakah seseorang akan memilih bekerja di sektor BUMN.

Namun, banyak calon pegawai atau karyawan BUMN yang masih bingung mengenai bagaimana struktur gaji BUMN dan jenis bonus tahunan yang diberikan. Apakah bonus tahunan ini benar-benar signifikan? Apa saja yang mempengaruhi besaran gaji BUMN dan bonus tahunan yang diterima karyawan? Dalam artikel ini, kami akan mengulas secara lengkap mengenai gaji BUMN, bonus tahunan, serta rincian penting yang perlu Anda ketahui.

Gaji BUMN: Berapa Besarannya?

Gaji BUMN
Sumber: Kompas

Sebelum membahas tentang bonus tahunan, mari kita mulai dengan gaji yang diterima oleh karyawan BUMN. Gaji BUMN di Indonesia bervariasi tergantung pada posisi, pengalaman kerja, dan jabatan yang diemban. Namun, secara umum, gaji BUMN cenderung lebih tinggi dibandingkan dengan perusahaan swasta pada level yang sama.

Menurut beberapa sumber, gaji karyawan BUMN bisa dimulai dari sekitar Rp 3.000.000 hingga Rp 6.000.000 per bulan untuk posisi entry-level. Untuk posisi manajerial atau lebih senior, gaji BUMN bisa mencapai Rp 60.000.000 hingga Rp 74.000.000 per bulan, atau bahkan lebih tergantung pada perusahaan dan jabatan.

Sumber: https://kabar24.bisnis.com/read/20221107/15/1595697/fantastis-intip-kisaran-daftar-gaji-bumn-yang-perlu-diketahui

Beberapa faktor yang mempengaruhi besaran gaji BUMN antara lain:

  1. Posisi dan Jabatan
    Gaji di BUMN sangat dipengaruhi oleh posisi dan level jabatan. Sebagai contoh, seorang staf administrasi di level junior akan menerima gaji yang lebih rendah dibandingkan dengan seorang manajer atau direktur yang memiliki tanggung jawab lebih besar.
  2. Pengalaman Kerja
    Seperti halnya di perusahaan swasta, pengalaman kerja juga memainkan peran penting dalam menentukan besaran gaji. Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya berhak atas gaji yang lebih tinggi.
  3. Lokasi Penempatan
    Gaji BUMN juga dapat dipengaruhi oleh lokasi tempat Anda bekerja. Misalnya, gaji di kota-kota besar seperti Jakarta, Surabaya, atau Bali cenderung lebih tinggi dibandingkan dengan gaji di daerah-daerah terpencil.

Selain gaji pokok, banyak BUMN juga memberikan tunjangan dan fasilitas tambahan seperti tunjangan transportasi, tunjangan makan, hingga fasilitas kesehatan yang lebih baik dibandingkan perusahaan swasta.

Baca juga: Soal Tes Pengetahuan Umum dan OJK Ini Dia Contoh Soalnya!

Bonus Tahunan di BUMN: Apa Saja yang Diberikan?

Gaji BUMN
Sumber: Mekari

Selain gaji pokok yang cukup kompetitif, bonus tahunan adalah salah satu daya tarik utama bagi para karyawan BUMN. Bonus tahunan ini diberikan sebagai bentuk penghargaan atas kinerja karyawan selama satu tahun penuh. Namun, besarannya dapat bervariasi tergantung pada beberapa faktor, termasuk performa individu, performa perusahaan secara keseluruhan, dan kebijakan masing-masing BUMN.

Berikut adalah beberapa jenis bonus tahunan yang biasanya diberikan di BUMN:

  1. Bonus Kinerja (Performance Bonus)
    Bonus ini diberikan berdasarkan kinerja individu dan perusahaan secara keseluruhan. Biasanya, bonus kinerja dihitung berdasarkan pencapaian target yang telah ditetapkan oleh perusahaan. Semakin baik kinerja karyawan dan perusahaan, semakin besar pula bonus yang diterima.
  2. Tunjangan Hari Raya (THR)
    Sebagai tambahan, banyak BUMN yang memberikan tunjangan hari raya (THR) menjelang Lebaran. Meskipun THR bukanlah bonus tahunan dalam arti sesungguhnya, namun tunjangan ini sering kali disamakan dengan bonus karena diberikan secara rutin setiap tahun menjelang hari raya besar.
  3. Bonus Akhir Tahun (Year-End Bonus)
    Beberapa BUMN juga memberikan bonus akhir tahun sebagai bagian dari program insentif tahunan. Bonus ini bisa berupa jumlah tetap atau persentase dari gaji pokok yang diberikan kepada karyawan menjelang akhir tahun.

Besaran bonus tahunan di BUMN ini sangat bervariasi tergantung pada kinerja karyawan dan perusahaan. Namun, secara umum, bonus kinerja bisa mencapai 1 hingga 3 kali gaji pokok, tergantung pada posisi dan kontribusi.

Baca juga: Contoh Soal TPA PCPM BI: Inilah Tips dan Trik Menghadapinya

Faktor yang Mempengaruhi Besaran Bonus dan Gaji BUMN

Selain faktor yang telah disebutkan sebelumnya, ada beberapa hal lain yang dapat mempengaruhi besaran gaji BUMN dan bonus tahunan. Berikut adalah beberapa faktor penting yang perlu Anda ketahui:

  1. Kondisi Keuangan Perusahaan
    Performa keuangan perusahaan sangat mempengaruhi besaran bonus tahunan yang diberikan kepada karyawan. Jika perusahaan mencapai target finansial yang telah ditetapkan, maka kemungkinan besar bonus yang diberikan akan lebih besar. Sebaliknya, jika perusahaan mengalami kerugian atau tidak mencapai target, bonus tahunan bisa lebih kecil atau bahkan tidak ada.
  2. Peraturan Pemerintah
    BUMN adalah badan usaha yang dimiliki oleh negara, sehingga beberapa aspek pengelolaan, termasuk penggajian dan bonus, juga dipengaruhi oleh peraturan pemerintah. Pemerintah sering kali mengeluarkan kebijakan terkait standar gaji di BUMN untuk memastikan bahwa tidak ada diskriminasi atau ketidakadilan dalam pemberian gaji dan bonus kepada karyawan.
  3. Industri dan Sektor BUMN
    Besaran gaji BUMN dan bonus juga dipengaruhi oleh sektor industri tempat perusahaan tersebut beroperasi. Misalnya, BUMN yang bergerak di sektor energi atau perbankan cenderung memberikan gaji dan bonus yang lebih besar dibandingkan dengan BUMN di sektor lain, seperti transportasi atau logistik.
  4. Negosiasi dan Pengalaman Karyawan
    Dalam beberapa kasus, besar gaji dan bonus juga bisa dipengaruhi oleh kemampuan karyawan dalam bernegosiasi pada saat perekrutan atau evaluasi tahunan. Pengalaman kerja yang relevan, keterampilan khusus, dan pencapaian luar biasa juga dapat menjadi faktor yang meningkatkan gaji dan bonus yang ditawarkan.

Mengapa Memilih Bekerja di BUMN?

Bekerja di BUMN menawarkan banyak keuntungan, selain gaji yang kompetitif dan bonus tahunan. Berikut adalah beberapa alasan mengapa banyak orang memilih untuk bekerja di sektor BUMN:

  1. Stabilitas Pekerjaan
    Salah satu alasan utama banyak orang memilih bekerja di BUMN adalah stabilitas pekerjaan. Sebagai perusahaan milik negara, BUMN cenderung memiliki resiko yang lebih rendah dalam hal PHK massal dibandingkan dengan perusahaan swasta.
  2. Tunjangan dan Fasilitas Lengkap
    Karyawan BUMN sering kali menikmati berbagai fasilitas yang tidak didapatkan di perusahaan swasta, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan pensiun, dan fasilitas asuransi yang sangat lengkap.
  3. Karir yang Jelas
    Karir di BUMN umumnya memiliki jalur karir yang lebih jelas dan terstruktur, yang memberikan kesempatan bagi karyawan untuk berkembang dan mendapatkan promosi.
  4. Kontribusi untuk Negara
    Bekerja di BUMN juga memberi kepuasan tersendiri karena Anda bekerja untuk perusahaan yang memberikan kontribusi langsung terhadap pembangunan ekonomi dan kesejahteraan masyarakat Indonesia.

Sumber:

Ingin lolos seleksi BUMN? Bergabung dengan JadiBUMN sekarang. Unduh aplikasi JadiBUMN dan dapatkan akses bimbingan intensif dan latihan soal berkualitas. Dapatkan semua yang Kamu butuhkan hanya dalam satu aplikasi. Download sekarang dan mulailah perjalanan menuju karir impianmu!

Testimoni jadiBUMN

Slide
Slide
Slide
Slide
previous arrow
next arrow

Program Premium Bimbel jadiBUMN 2024

Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2024 ” 🌟

Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.

Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
Slide
previous arrow
next arrow

📋 Cara Membeli dengan Mudah:

  1. Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
  2. Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
  3. Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
  4. Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “BUMN2024” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
  5. Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
  6. Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
  7. Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.

Mau berlatih Soal-soal Rekrutmen BUMN? Ayoo segera gabung sekarang juga!! GRATISSS

Link Feedback: https://bit.ly/FeedbackArtikelJadiBUMN

Similar Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *