Tunjangan BUMN apa saja, tunjangan BUMN apa saja? Bukan cuma karena gaji tetap, tapi juga karena tunjangannya yang katanya bisa bikin hidup lebih stabil dan terencana. Gen Z yang dikenal kritis dan melek finansial jelas nggak mau asal kerja mereka pengin tahu, apakah kerja di BUMN memang se-worth it itu? Di tengah tren kerja hybrid, startup yang naik turun, dan gaya hidup digital, BUMN justru mulai jadi pilihan realistis. Apalagi kalau tunjangannya lengkap dari tunjangan kesehatan sampai tunjangan pensiun. Tapi, sebenarnya tunjangan BUMN apa saja, tunjangan BUMN apa saja yang bikin Gen Z kepincut? Mari kita kupas satu per satu.
Baca juga : Apa Itu BUMN? Contoh dan Penjelasan Lengkapnya di Sini!
Baca juga : Soal PCPM 40, Simak Contohnya!
Gen Z: Cari Kerja Bukan Sekadar Cari Gaji
Dulu, punya pekerjaan dengan gaji besar sudah cukup untuk bikin orang betah. Tapi sekarang? Gen Z punya prioritas lain. Mereka ingin pekerjaan yang:
- Memberi dampak positif
- Menjamin kesehatan fisik dan mental
- Menawarkan jenjang karier jelas
- Memberi ruang untuk hidup di luar pekerjaan
Dan BUMN ternyata bisa memenuhi ekspektasi itu.
Di tengah persaingan kerja yang semakin ketat dan tren kerja lepas atau gig economy yang naik daun, BUMN justru tampil sebagai tempat kerja yang stabil, mapan, dan punya banyak fasilitas yang mendukung kesejahteraan karyawan. Cocok banget untuk kamu yang ingin masa depan lebih pasti.
Tunjangan BUMN: Daya Tarik yang Tak Bisa Diabaikan
Salah satu alasan utama kenapa Gen Z melirik BUMN adalah karena tunjangannya. Kalau gaji pokok sudah jelas, tunjangan ini yang bikin pendapatan kamu bisa “naik kelas”.
Berikut adalah beberapa jenis tunjangan BUMN yang paling diburu oleh anak muda:
1. Tunjangan Kesehatan
Ini adalah tunjangan yang tidak bisa dianggap remeh, apalagi di zaman sekarang ketika biaya berobat makin mahal.
Sebagian besar BUMN memberikan asuransi kesehatan bukan cuma untuk karyawan, tapi juga keluarganya. Mulai dari rawat jalan, rawat inap, hingga persalinan—semua ditanggung. Beberapa bahkan kerja sama langsung dengan rumah sakit unggulan.
Gen Z yang peduli kesehatan dan aware akan pentingnya well-being tentu menjadikan ini sebagai nilai tambah yang besar.
2. Tunjangan Transportasi
Berangkat kerja bisa jadi tantangan tersendiri, terutama kalau tinggal di kota besar. Nah, BUMN biasanya memberikan tunjangan transportasi, bisa dalam bentuk uang harian, subsidi bensin, atau bahkan kendaraan operasional untuk posisi tertentu. Dengan tunjangan ini, biaya harian jadi lebih ringan dan mobilitas kerja pun lebih lancar.
3. Tunjangan Makan
Bekerja dalam kondisi perut kenyang jelas lebih semangat. Banyak BUMN menyediakan tunjangan makan, baik berupa uang makan harian maupun kantin dengan harga terjangkau. Bahkan ada yang menyediakan makan siang gratis! Ini bukan cuma soal penghematan, tapi juga soal perhatian perusahaan terhadap kesejahteraan karyawan.
4. Tunjangan Hari Raya (THR)
Siapa sih yang nggak senang dapat THR? THR wajib diberikan maksimal H-7 sebelum hari raya besar seperti Idul Fitri. Umumnya, jumlahnya setara satu kali gaji pokok. THR ini jadi penyemangat ekstra bagi karyawan menjelang hari besar, apalagi kalau ada kebutuhan mudik atau belanja untuk keluarga.
5. Tunjangan Kinerja
Nah, ini yang membuat penghasilan karyawan BUMN bisa melonjak. Tunjangan kinerja alias tukin diberikan berdasarkan performa. Jika kamu bekerja di BUMN yang menerapkan sistem reward and punishment, kamu bisa mendapatkan tambahan penghasilan dari sini. Bahkan, kabarnya pada 2025 ini, tukin BUMN bisa naik hingga 100% loh!
Untuk Gen Z yang ambisius dan senang dihargai atas kerja keras, tunjangan ini bisa jadi pemacu semangat.
6. Bonus dan Insentif
Selain yang rutin, banyak BUMN juga memberikan bonus akhir tahun, bonus proyek, atau penghargaan kinerja.
Bayangkan, kalau performa perusahaan bagus dan kamu ikut andil dalam kesuksesan itu, kamu bisa menerima bonus yang cukup besar sebagai bentuk apresiasi. Ini yang membuat banyak Gen Z merasa dihargai dan termotivasi bekerja lebih baik.
Gaji Fresh Graduate BUMN? Gak Main-main
Kamu mungkin bertanya, “Kalau baru lulus, berapa sih gaji di BUMN?”
Rata-rata, gaji awal fresh graduate di BUMN berkisar antara Rp4 juta hingga Rp9 juta per bulan, tergantung pada posisi dan perusahaan. Kalau sudah di level manajerial, gajinya bisa tembus Rp15 juta hingga Rp30 juta per bulan.
Itu belum termasuk tunjangan, ya! Kalau dihitung-hitung total pendapatan per bulan bisa dua kali lipat dari gaji pokok. Tidak heran kalau banyak Gen Z menjadikan BUMN sebagai tujuan utama.
BUMN vs PNS: Mana yang Lebih Menarik?
Pertanyaan ini cukup sering muncul: lebih enak kerja di BUMN atau jadi PNS? Secara garis besar:
- PNS lebih stabil dan terstandarisasi. Tunjangan tetap, ada pensiun, tapi kenaikan penghasilan agak lambat.
- BUMN lebih fleksibel, punya potensi penghasilan lebih besar lewat tukin dan bonus, serta punya jenjang karier yang dinamis.
Untuk Gen Z yang ingin fleksibilitas dan ruang berkembang, BUMN sering kali terasa lebih menjanjikan.
Apa Kata Gen Z tentang BUMN?
Banyak Gen Z yang berbagi cerita di media sosial tentang pengalaman mereka bekerja di BUMN. Rata-rata mereka menyebutkan hal-hal berikut sebagai nilai plus:
- Lingkungan kerja profesional, tapi tidak terlalu kaku
- Pelatihan dan pengembangan karier yang berkelanjutan
- Kesempatan rotasi kerja ke berbagai daerah atau proyek
- Stabilitas kerja yang jarang ditawarkan oleh startup
- Manfaat keluarga seperti jaminan anak sekolah, kesehatan pasangan, dll.
Tentu saja, tiap orang punya preferensi masing-masing. Tapi kalau kamu mencari tempat kerja yang memberi rasa aman, BUMN adalah salah satu pilihan terbaik.
Bukan Cuma Tunjangan, Tapi Juga Masa Depan
BUMN bukan hanya tempat kerja. Ia bisa menjadi batu loncatan karier yang luar biasa. Banyak profesional hebat di Indonesia yang mengawali karier mereka dari BUMN. Di sinilah kamu bisa belajar mengelola proyek besar, memimpin tim lintas wilayah, dan memahami bagaimana sebuah perusahaan raksasa dijalankan dengan sistem yang kompleks namun terstruktur.
Dan yang tak kalah penting adalah BUMN punya pengaruh besar terhadap pembangunan negara. Jadi, bekerja di sini juga bisa menjadi cara Gen Z untuk ikut berkontribusi bagi Indonesia. Gen Z mungkin dikenal sebagai generasi yang fleksibel dan senang mencoba hal baru, tapi mereka juga sangat realistis. Di tengah gempuran tren kerja serba cepat dan tidak menentu, BUMN hadir sebagai pilihan yang menawarkan balance antara stabilitas dan peluang berkembang.
Dengan tunjangan lengkap, gaji yang kompetitif, serta kesempatan karier yang jelas, BUMN menjelma jadi destinasi kerja idaman. Tidak hanya untuk generasi lama, tapi juga untuk generasi masa depan.
Jadi, kalau kamu masih mikir dua kali soal melamar ke BUMN, coba pikirkan ini bukan hanya soal gaji, tapi tentang hidup yang lebih tenang, sehat, dan punya masa depan cerah. Karena pada akhirnya, kerja yang baik bukan hanya tentang seberapa sibuk kamu, tapi seberapa berarti dan aman hidupmu setelahnya.
Referensi
- https://dealls.com/pengembangan-karir/gaji-karyawan-bumn
- https://jadibumn.id/bumn-2025-gaji-dan-tunjangan-karyawan-ini-rinciannya/
- https://soalrbbbumn.com/gaji-dan-tunjangan-pegawai-bumn/
- https://jadibumn.id/rekrutmen-bumn-2025-gaji-dan-tunjangan-simak-selengkapnya/
- https://nasional.kontan.co.id/news/tunjangan-kinerja-kemenko-perekonomian-bumn-kemenhub-akan-naik-jadi-100-di-2025
- https://www.cnbcindonesia.com/news/20250311174916-4-617707/cair-maksimal-h-7-ini-aturan-lengkap-thr-swasta-bumn-bumd-2025
Testimoni jadiBUMN
Program Premium Bimbel jadiBUMN 2025
“Semakin sering latihan soal akan semakin terbiasa, semakin cepat, semakin teliti dan semakin tepat mengerjakan soal-soal Rekrutmen BUMN 2025 ” 🌟
Kunci sukses Tes Rekrutmen BUMN adalah membiasakan diri mengerjakan ribuan tipe soal Tes Rekrutmen BUMN seperti anak bayi yang belajar berjalan terasa berat diawal dan akan terbiasa bila terus dilatih hingga bisa berlari kencang.
📋 Cara Membeli dengan Mudah:
- Unduh Aplikasi jadiBUMN: Temukan aplikasi jadiBUMN di Play Store atau App Store, atau akses langsung melalui website.
- Masuk ke Akun Anda: Login ke akun jadiBUMN Anda melalui aplikasi atau situs web.
- Pilih Paket yang Cocok: Dalam menu “Beli”, pilih paket bimbingan yang sesuai dengan kebutuhan Anda. Pastikan untuk melihat detail setiap paket.
- Gunakan Kode Promo: Masukkan kode “AMBISBUMN” untuk mendapat diskon spesial sesuai poster promo
- Gunakan Kode Afiliasi: Jika Anda memiliki kode “RES163797”, masukkan untuk diskon tambahan.
- Selesaikan Pembayaran: Pilih metode pembayaran dan selesaikan transaksi dengan aman.
- Aktivasi Cepat: Paket Anda akan aktif dalam waktu singkat setelah pembayaran berhasil.